根據我所研究助理制有關規定，所有入所的研究助理必須通過中期評估（入所滿3年）和期滿考核（入所滿5年）方可獲得繼續留所工作資格。2012年參加中期評估的種輝輝博士和司有輝博士以及入所尚未滿3年的姚雪博士申請直接參加期滿考核。經2012年9月17日所務會會議討論和全體參會人員無記名投票表決，三位研究助理均以優異的成績提前通過了期滿考核。

此次提前參加期滿考核的三名研究助理在考核期內遵守各項規章制度，積極承擔和參與所內的各項任務和活動。在科研產出方面，三位研究助理在中期評估期滿甚至中期評估時間未滿時，即提前達到并大幅度超出了所里規定的期滿考核標準。其中種輝輝博士以第一作者或并列第一作者發表J Biol Chem. 論文4篇、PLoS One論文1篇和J Clin Virol.論文1篇，司有輝博士以第一作者發表Hepatology論文1篇和PLoS One論文1篇，姚雪博士以第一作者或并列第一作者發表J Biol Chem. 論文4篇、J Mol Biol.論文1篇。考核會上，金奇所長指出，我所推行“研究助理制”成效顯著，有力地促進了青年科技人才的成長。一批年輕研究助理變壓力為動力，在課題組長的指導下，努力工作，展現了他（她）們的科研潛能，收獲了他（她）們付出所帶來的碩果。讓我們從他（她）們身上看到了病原所的未來。希望研究助理們再接再厲，開創個人成長和病原所發展雙贏的新局面。